Avoimuus & vastuullisuus, Vaikuttava korkeakoulu 8.4.2024 Työyhteisön psykologinen turvallisuus kotoutumisen tukena Oletko koskaan pohtinut, miten työympäristö vaikuttaa maahanmuuttaneiden ihmisten uuteen yhteiskuntaan kotoutumiseen? Tutkimme tässä artikkelissa kotoutumista... Lue lisää
LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu 30.5.2023 Työpaikka – monipuolinen ja vaikuttava oppimisympäristö Työpaikoista on tullut merkittäviä oppimisympäristöjä, kun työssä oppiminen on noussut tärkeään rooliin muodollisten, oppilaitosten tarjoamien... Lue lisää
Keskustelunavaukset 14.4.2023 Resilienssin vahvistaminen varhaiskasvatustyössä Resilienssi on keskeinen teema tarkastellessamme hyvinvoinnin ylläpitämistä (Benjamin, Koirikivi & Kuusisto 2022) ja erityisesti yllättävissä... Lue lisää
1 3.3.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia Yhteisen ymmärryksen luomisen menetelmiä SERkut-hankkeen ekosysteemityössä
2 2.3.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen Traumatietoisen työotteen toteutumisen mahdollisuuksia lastensuojelun jälkihuollossa asiakkaiden silmin
4 2.3.2026 Työelämä & asiantuntijuus Tallinnasta oppia Vantaalle: Innokaupunkien opintomatkan oivallukset
5 2.3.2026 In English, Kansainvälisyys, LbD & pedagogiikka Opening the Classroom to the World: Experiences from the Laurea–Somalian National University Virtual Cooperation Pilot
6 2.3.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia Kriisinkestävyyttä kyliin – riskit, resurssit ja varautuminen
1 31.1.2025 Hyvinvointi & terveyden edistäminen Psykologisessa turvallisuudessa piilee työyhteisön supervoima
2 30.5.2023 LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu Työpaikka – monipuolinen ja vaikuttava oppimisympäristö
3 14.5.2025 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, Työelämä & asiantuntijuus Turvallinen johtaminen: Esihenkilön rooli työyhteisön osaamisen kehittämisessä
5 8.4.2024 Avoimuus & vastuullisuus, Vaikuttava korkeakoulu Työyhteisön psykologinen turvallisuus kotoutumisen tukena
6 2.9.2025 Työelämä & asiantuntijuus Muutosjohtaminen edellyttää psykologisesti turvallista ja moninaisuutta arvostavaa organisaatiokulttuuria
