Kansainvälisyys, Työelämä & asiantuntijuus 4.2.2026 Etätyö ulkomailla tuo työhyvinvointia ja vahvistaa työnantajakuvaa Syystalvi tuo koti-Suomeen pimeyttä, loskaa ja koleaa säätä, ja monelle meistä myös väsymystä sekä työvireen... Lue lisää
Keskustelunavaukset 7.5.2025 Dalši, prosim – erityisopetusta Prahan keväässä Kirkkaana kukkivat kirsikkapuut, turistitungoksesta notkuva Kaarlensilta, kuohuva olut ja kaahaavat Škodat – niistä oli rakennettu... Lue lisää
Keskustelunavaukset 24.1.2025 Etätyöskentelyä ja livekohtaamisen voimaa – kokemuksia WorryEscape-hankkeesta Etätyöskentelystä on tullut arkipäivää monilla aloilla. Korkeakoulujen hankkeissa se mahdollistaa tehokkaan yhteistyön maantieteellisistä etäisyyksistä huolimatta.... Lue lisää
Digitaalinen yhteiskunta, Vaikuttava korkeakoulu 14.8.2023 Hybridityö ja sen tuomat haasteet esihenkilötyössä Koronaviruspandemia toi tullessaan ennennäkemättömän vauhdikkaan siirtymisen etätyöhön (Työ- ja elinkeinoministeriö 2022, 47), kun toimistot suljettiin... Lue lisää
Vaikuttava korkeakoulu 14.6.2023 Etäosaaminen ja etätyö olennaisena osana työelämää Digitalisaatio näyttäytyy suurena muutoksena yhteiskunnassa, ja samanaikaisesti muutokset tapahtuvat myös yksilötasolla sekä opiskelu- ja työyhteisöissä... Lue lisää
1 12.2.2026 In English, Kansainvälisyys Internationalization as strategic and human partnerships – experiences with Paraguay
2 12.2.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, Kestävä tulevaisuus & teknologia Hannes-myrsky muistutti kylien haavoittuvuudesta – ja yhteisöllisen varautumisen voimasta
3 11.2.2026 Työelämä & asiantuntijuus Ammattikorkeakoulut osaamisen uudistajina – pienet osaamiskokonaisuudet osaamisen vahvistajina
5 10.2.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia Kyläturvahankkeen kuusi näkökulmaa yhteisölliseen varautumiseen ja turvallisuuteen
6 10.2.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia, Työelämä & asiantuntijuus 1,4 miljardin euron markkinapotentiaali – yritykset hakevat kasvua kiertotalou-desta
1 14.8.2023 Digitaalinen yhteiskunta, Vaikuttava korkeakoulu Hybridityö ja sen tuomat haasteet esihenkilötyössä
