Vaikuttava korkeakoulu 30.11.2021 Työhyvinvointimuotoilu työhyvinvoinnin kehittämisen menetelmänä Työelämä on nopeiden muutosten keskellä. Tällöin on tärkeää, että työnantaja tuntee työntekijänsä ja pystyy hyödyntämään... Lue lisää
LbD & pedagogiikka 5.10.2021 Oppivan yhteisön rooli ja merkitys varhaiskasvatuksen arviointityössä Varhaiskasvatuksen työn muutos sekä sen vaikutukset ja edellytykset alan kokonaisvaltaisen laadun kehittämiseen ovat herättäneet runsaasti... Lue lisää
Vaikuttava korkeakoulu 13.8.2021 Hoivatyön kehittäminen etäyhteyksin – hanketoimijan saappaissa Työprosessien ja työhyvinvoinnin kehittäminen erilaisten tutkimus- ja kehittämishankkeiden yhteydessä on yleistä sosiaali- ja terveysalalla, myös... Lue lisää
Keskustelunavaukset 15.4.2021 3AMK-liittouman tulevaisuutta rakentamassa 3AMK-liittouman kehittämisseminaarin tavoitteena oli liittouman toiminnan tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden edistäminen. Lähestymistapana oli toiminnan kehittäminen liittouman... Lue lisää
Vaikuttava korkeakoulu 13.4.2021 Työelämän ohjausryhmä liiketalouden tradenomitutkintoa kehittämässä Oppivatko opiskelijat tradenomitutkinnossaan työelämässä vaadittavia taitoja? Mikä tutkinnossa toimii ja mitä voisi kehittää? Tässä lähtökohtiamme... Lue lisää
1 14.8.2025 Rehtorin blogi Laurea-ammattikorkeakoulun kehittyvät tulokset luovat kestävää tulevaisuutta yhdessä työelämän kanssa, mutta miten korkeakoulun tulisi kehittyä tulevaisuudessa?
2 12.8.2025 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, Kansainvälisyys, Työelämä & asiantuntijuus Ulkomaan etätyö vahvistamassa työntekijän ja organisaation hyvää: Kokemuksia Laurea-ammattikorkeakoulusta
4 12.8.2025 LbD & pedagogiikka, Työelämä & asiantuntijuus Opiskelijat mukana rakentamassa Vantaan innovaatiokiihdyttämöä
5 11.8.2025 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, Kestävä tulevaisuus & teknologia, Työelämä & asiantuntijuus Kokeilutoiminnasta ja monitoimijaisesta yhteistyöstä oppimassa – KauKo Amsterdamissa
6 8.8.2025 In English, Kansainvälisyys, Keskustelunavaukset Laurea International Week 2025: PIONEER professional development programme on ”Higher education leadership in Europe – Empowering individuals and teams to drive institutional and societal transformation”
3 25.10.2020 Keskustelunavaukset Edetä vai jäätyä – 55-vuotiaana työttömyysuhan alla, henkilökohtainen näkökulma
4 21.12.2020 Keskustelunavaukset Kokemusasiantuntija kirjoittaa: Jatko-opiskelijaksi 58-vuotiaana – varteenotettava vaihtoehto kun työt loppuvat
6 11.6.2020 Vaikuttava korkeakoulu Ideointia koulutuksen vaikutuksen ja vaikuttavuuden arvioinnin kehittämiseksi
