LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu 15.2.2022 Pienistä mikrotutkintopaloista kasvaa uutta työelämäosaamista Mikrotutkinnot ovat maailmalla voimakkaasti kasvava, mutta Suomessa vielä melko tuntematon koulutuksen innovaatio. Mikrotutkinnot tarjoavat perinteisiä... Lue lisää
Vaikuttava korkeakoulu 20.1.2022 Ohjausta ja tukea jatkuvaan oppimiseen työpaikoilla Oman osaamisen kehittäminen työpaikoilla vaatii paitsi oppijan omaa innostusta, myös työyhteisön ja lähijohtamisen tukea. Tässä... Lue lisää
LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu 23.11.2021 Jatkuva oppiminen taloushallinnossa – kokemuksia erikoistumiskoulutuksesta Digimurros muuttaa taloushallinnon asiantuntijoiden työtehtäviä pysyvästi ja vaatii taloushallinnon asiantuntijoilta osaamisen päivittämistä ja uudenlaista osaamista.... Lue lisää
Vaikuttava korkeakoulu 15.11.2021 Osaamisen kehittäminen on investointi, jota yrityksissä ei ole varaa jättää tekemättä Urbaania kasvua Vantaa -hankkeen (jatkossa UKV-hanke) podcast-sarjassa ”Jatkuvan oppimisen myytinmurtajat” käsiteltiin 21.4.2021 jatkuvan oppimisen haasteita... Lue lisää
Rehtorin blogi 2.11.2021 Jatkuvasti oppimassa Oppia pitäisi jatkuvasti ja kaiketi me myös opimme, tahdoimme tai emme. Tietoisesti toki opimme varmasti... Lue lisää
1 31.3.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia, LbD & pedagogiikka Automatisoidut kannustus- ja muistutusviestit tukemassa MOOC-opiskelijaa
2 31.3.2026 Kansainvälisyys, Kestävä tulevaisuus & teknologia Korkeakouluvetoinen innovaatioekosysteemi oppimatkalla Lissabonissa
4 31.3.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen Pelottelusta toivoon: koulutettu kokemusasiantuntija nuorten rikollisuuden ennaltaehkäisyssä
5 30.3.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, LbD & pedagogiikka JOUSI-hankkeen asiantuntijapaneeli korkeakoulujen profiloitumista pohtimassa
6 27.3.2026 In English, Kansainvälisyys ”Create the Unexpected”: 250 event experts in Barcelona creating the future together
1 2.3.2020 Digitaalinen yhteiskunta Kuinka löytää se oikea? Matka digitaalisten oppimisalustojen maailmaan
2 27.10.2020 LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu Jatkuva oppiminen on työntekijän, työpaikan ja kouluttajan yhteistyötä
3 29.1.2021 LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu Jatkuva oppiminen haastaa työssäkäyvän aikuisen – miten organisaatio voi siinä tukea?
5 21.12.2020 Keskustelunavaukset Kokemusasiantuntija kirjoittaa: Jatko-opiskelijaksi 58-vuotiaana – varteenotettava vaihtoehto kun työt loppuvat
6 25.9.2019 Kysytty kumppani Työelämälähtöistä koulutusta – Laurea yhteiskehittämässä jatkuvan oppimisen käytänteitä Urbaania kasvua –hankkeessa
