LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu 23.11.2021 Jatkuva oppiminen taloushallinnossa – kokemuksia erikoistumiskoulutuksesta Digimurros muuttaa taloushallinnon asiantuntijoiden työtehtäviä pysyvästi ja vaatii taloushallinnon asiantuntijoilta osaamisen päivittämistä ja uudenlaista osaamista.... Lue lisää
Vaikuttava korkeakoulu 15.11.2021 Osaamisen kehittäminen on investointi, jota yrityksissä ei ole varaa jättää tekemättä Urbaania kasvua Vantaa -hankkeen (jatkossa UKV-hanke) podcast-sarjassa ”Jatkuvan oppimisen myytinmurtajat” käsiteltiin 21.4.2021 jatkuvan oppimisen haasteita... Lue lisää
Rehtorin blogi 2.11.2021 Jatkuvasti oppimassa Oppia pitäisi jatkuvasti ja kaiketi me myös opimme, tahdoimme tai emme. Tietoisesti toki opimme varmasti... Lue lisää
Digitaalinen yhteiskunta 20.9.2021 Podcastista hyötyä hankkeelle ja työntekijöille Oletko aloittamassa podcastia tai pohditko, voisiko podcast sopia teidän hankkeeseenne tai organisaatioonne? Urbaania kasvua Vantaa... Lue lisää
Keskustelunavaukset 26.8.2021 Uuden oppiminen luo merkityksellisyyttä Mitä jos henkilöstön oman osaamisen tunnistaminen nostettaisiin yhtä tärkeäksi kuin opiskelijoiden osaamisen tunnistaminen? Jatkuva oppiminen... Lue lisää
1 9.6.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia, Osallisuus & vastuullisuus Kansalaistiede on muutakin kuin joukkoistamista – tuliaisia ECSA2026-konferenssista
2 9.6.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia Kestävä tekoälyn käyttö järjestöissä – pienilläkin valinnoilla on merkitystä
3 9.6.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia, LbD & pedagogiikka Annammeko opintopisteet opiskelijalle vai tekoälylle – ja kumman osaamisesta?
5 8.6.2026 Osallisuus & vastuullisuus Työkyvyn määrittelyn ristiriidat – korkeasti koulutettujen osatyökykyisten kokemuksia
6 8.6.2026 Kansainvälisyys, Kestävä tulevaisuus & teknologia Oppeja ViennaUP-festivaalilta Vantaan innovaatiokiihdyttämön kehittämiseen
1 2.3.2020 Digitaalinen yhteiskunta Kuinka löytää se oikea? Matka digitaalisten oppimisalustojen maailmaan
2 27.10.2020 LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu Jatkuva oppiminen on työntekijän, työpaikan ja kouluttajan yhteistyötä
3 29.1.2021 LbD & pedagogiikka, Vaikuttava korkeakoulu Jatkuva oppiminen haastaa työssäkäyvän aikuisen – miten organisaatio voi siinä tukea?
5 21.12.2020 Keskustelunavaukset Kokemusasiantuntija kirjoittaa: Jatko-opiskelijaksi 58-vuotiaana – varteenotettava vaihtoehto kun työt loppuvat
6 25.9.2019 Kysytty kumppani Työelämälähtöistä koulutusta – Laurea yhteiskehittämässä jatkuvan oppimisen käytänteitä Urbaania kasvua –hankkeessa