Avoimuus & vastuullisuus 17.9.2024 Osatyökykyisten rekrytointi tyssää tiedon puutteeseen: Tietämättömyys ja byrokratian pelko taustalla Osatyökykyiset halutaan mukaan väkevämmin suomalaiseen työvoimaan. Osatyökykyisten sitouttamisen työelämään on sanottu täydentävän Suomen työntekijävajetta. Silti... Lue lisää
Avoimuus & vastuullisuus 29.5.2024 Kelpaanko teille töihin? ”Menkää töihin!” kuulimme taannoin valtionjohdon edustajan kommentoineen Oulussa. Perustuslain mukaan julkisen vallan tehtävä onkin edistää... Lue lisää
Keskustelunavaukset 7.5.2021 Työelämän monimuotoisuus – avain menestykseen Opinnäytetyö ”Monimuotoisen työyhteisön johtaminen voimavaralähtöisesti” tarkastelee, miten monimuotoisen työyhteisön johtamista voidaan kehittää voimavaralähtöisiä johtamistapoja paremmin... Lue lisää
1 29.6.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen Ikääntyneiden palveluiden työn maine opiskelijan kokemana
2 24.6.2026 LbD & pedagogiikka, Työelämä & asiantuntijuus Kun työ kuormittaa, tarvitaan ratkaisuja arjen työhyvinvointiin
3 22.6.2026 Työelämä & asiantuntijuus Uuden työntekijän hyvinvointi rakentuu arjessa – mitkä ovat onnistuneen alun keskeiset tekijät?
4 18.6.2026 In English, Kansainvälisyys, Osallisuus & vastuullisuus Co-creating Inclusive Mobility Possibilities and EDI Awareness in PIONEER!
5 18.6.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, LbD & pedagogiikka Kohti objektiivista ja yhdenmukaista osaamisen arviointia
6 18.6.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia Kyläturvallisuuspöydät vahvistavat kylien ja viranomaisten yhteistyötä
3 17.9.2024 Avoimuus & vastuullisuus Osatyökykyisten rekrytointi tyssää tiedon puutteeseen: Tietämättömyys ja byrokratian pelko taustalla
