Keskustelunavaukset 30.8.2023 MUUVO-hanke päättyy – muuv on! MUUVO muutosvoimaa osaamisesta -hankkeen koulutus- ja valmennusmallin kulki läpi 165 henkilöä 53 yrityksestä. Hankkeen koulutusosuus... Lue lisää
Keskustelunavaukset 16.3.2023 Lähikeskustelut innostivat jakamaan näkökulmia: Jatkuva oppiminen, vastuullisuus ja muutosjohtaminen haastavat pk-yrityksiä Kolmen pöydän ympärillä innostunut puheensorina täyttää ison kokoustilan 20 minuuttia kerrallaan, kunnes on aika vaihtaa... Lue lisää
Keskustelunavaukset 9.12.2022 Webinaarit esittelivät oppeja ja koppeja MUUVO-polulta: Välitilinpäätös MUUVO muutosvoimaa osaamisesta-hankkeesta Marraskuussa 2022 MUUVO muutosvoimaa osaamisesta-hankkeen tiimi järjesti kaksi webinaaria, joissa esiteltiin hankkeessa testattava toimintamalli, sen... Lue lisää
Keskustelunavaukset 4.8.2022 Osaamisen kehittäminen ja olemassaolon tarkoitus haastavat yrityksiä Jatkuvan oppimisen termi ymmärretään tutkintoon johtavaksi kouluttautumisrumbaksi ja pelkkä ajatuskin muutaman vuoden opiskelusta työn ohella... Lue lisää
1 12.11.2025 LbD & pedagogiikka, Työelämä & asiantuntijuus Opiskelijayhteistyöllä saavutettavampia digipalveluita yrityksille
2 11.11.2025 LbD & pedagogiikka, Työelämä & asiantuntijuus Opinnäytetyö osaamisen näyttönä – uusia käytäntöjä rakentamassa
3 11.11.2025 Hyvinvointi & terveyden edistäminen Muistisairautta sairastavien läheisten päätöksentekoa voidaan tukea tutkimuksen ja koulutuksen avulla
5 11.11.2025 In English, Keskustelunavaukset Strengthening co-operation with multilingual parents: Building trust takes time and requires listening
6 11.11.2025 Kestävä tulevaisuus & teknologia Tuottavuutta ennakoiden – tulevaisuusajattelun hyödyt julkisella sektorilla
1 9.12.2022 Keskustelunavaukset Webinaarit esittelivät oppeja ja koppeja MUUVO-polulta: Välitilinpäätös MUUVO muutosvoimaa osaamisesta-hankkeesta
2 16.3.2023 Keskustelunavaukset Lähikeskustelut innostivat jakamaan näkökulmia: Jatkuva oppiminen, vastuullisuus ja muutosjohtaminen haastavat pk-yrityksiä
