Avoimuus & vastuullisuus, Vaikuttava korkeakoulu 4.3.2024 Kestävä ja kilpailukykyinen korkeakoulu – Kansainvälisen yhteistyön hyödyt Muuttuvassa maailmassa jatkuva uudistuminen ja globaali verkostoituminen on välttämätöntä suomalaisille korkeakouluille. Lisääntyvä kansainvälinen yhteistyö eri... Lue lisää
Rehtorin blogi 16.5.2023 Korkeakoulun tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminnan kasvu tukee alueen elinvoiman ja osaamisen kehittämistä ammatillisessa korkeakoulutuksessa Opetushallinnon tilastopalvelun (Vipunen.fi, luettu 7.5.2023) mukaan ammattikorkeakoulujen ulkopuolinen tutkimusrahoitus on kasvanut vuodesta 2018 (106 003... Lue lisää
Rehtorin blogi 28.2.2023 Korkeakoulun strategiaprosessi kokoaa laajasti näkemyksiä tulevaisuuden kehittämisvaateista Tammikuussa esitin blogikirjoituksessani (Korkeakoulun kehityssuunnat, 24.1.2023) lukuisan määrän kysymyksiä siitä, miten korkeakoulun tulisi kehittyä tulevaisuudessa.... Lue lisää
Rehtorin blogi 31.1.2023 Kuinka korkeakoulu voisi olla tulevaisuudessa vaikuttavampi? Laurea-ammattikorkeakoulussa on muiden korkeakoulujen tapaan uudistettu säännöllisesti korkeakoulun strategiaa yhteisöllisessä prosessissa, johon on toivottu laajaa... Lue lisää
Rehtorin blogi 24.1.2023 Korkeakoulun kehityssuunnat Millaiset tulisivat olla korkeakoulun ja erityisesti ammattikorkeakoulun kehityssuunnat tulevaisuudessa? Korkeakoulu ei voine kehittyä riittävästi perustehtävissään... Lue lisää
1 31.3.2025 Työelämä & asiantuntijuus Kuinka kohdata monimutkaisia haasteita ja luoda kestäviä ratkaisuja? – Systeeminen muotoilu organisaatioissa
3 28.3.2025 Kestävä tulevaisuus & teknologia Tekoälyä ja älykästä teknologiaa sosiaali- ja terveysalalle
6 26.3.2025 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, In English The Role of Non-Pharmacological Methods in Resident-Centered Care in Nursing Homes
1 22.3.2021 Vaikuttava korkeakoulu Hankeyhteistyökysely TKI-prosessin ja osaamisen kehittämisen tukena
2 7.1.2021 Vaikuttava korkeakoulu Oman työn strategiaprosessi – asiakassuuntautuneisuuden kehittäminen – kuvaus kehittämisprosessin toteuttamisesta Laurean palveluyksikössä