Responsible Internationalisation in Finnish Higher Education: A Laurea Perspective Responsible internationalisation has emerged as one of the key discussions within Nordic higher education. As… Lue lisää
1 24.6.2026 LbD & pedagogiikka, Työelämä & asiantuntijuus Kun työ kuormittaa, tarvitaan ratkaisuja arjen työhyvinvointiin
2 22.6.2026 Työelämä & asiantuntijuus Uuden työntekijän hyvinvointi rakentuu arjessa – mitkä ovat onnistuneen alun keskeiset tekijät?
3 18.6.2026 In English, Kansainvälisyys, Osallisuus & vastuullisuus Co-creating Inclusive Mobility Possibilities and EDI Awareness in PIONEER!
4 18.6.2026 Hyvinvointi & terveyden edistäminen, LbD & pedagogiikka Kohti objektiivista ja yhdenmukaista osaamisen arviointia
5 18.6.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia Kyläturvallisuuspöydät vahvistavat kylien ja viranomaisten yhteistyötä
6 18.6.2026 Kestävä tulevaisuus & teknologia, Työelämä & asiantuntijuus Oluen tuotannon sivuvirta voi olla kosmetiikkateollisuuden yllättävä aarre
6 3.6.2020 Digitaalinen yhteiskunta, LbD & pedagogiikka Millainen on nykypäivän verkkotentti – kokeiluja ja kokemuksia
Keskustelunavaukset 21.10.2020 Kosmetiikkatuoteprojekti – Ideasta tuotteeksi Keväällä 2018 estenomi (YAMK) -tutkinnon ryhmän OPS-kehittämispajassa nousi toistuvasti esiin toive saada varsinaisiin opintoihin mukaan… Lue lisää
Rehtorin blogi 20.10.2020 Strateginen johtaminen rehtorina korkeakoulussa Strategia ohjaa korkeakoulun toimintaa, joten strategiaprosessin johtaminen on keskeinen osa strategista johtamista rehtorina. Korkeakoulumme strategiassa… Lue lisää
Digitaalinen yhteiskunta, Vaikuttava korkeakoulu 19.10.2020 Mihin Laurean henkilöstö portfolioalustaa käyttäisi? Kartoitus kiinnostuksesta eri käyttötapauksiin Olemme Laureassa etsineet uutta portfolioalustaa käyttöömme. Portfolio on yksinkertaisuudessaan koonti erilaisista ja erityyppisistä sisällöistä. Koonnin… Lue lisää
Digitaalinen yhteiskunta, Vaikuttava korkeakoulu 19.10.2020 Työhyvinvointimuotoilu osallistamisen ja työhyvinvoinnin kehittäjänä Työhyvinvointimuotoilu on luova ja osallistava kehittämisen menetelmä. Tekemällä näkyväksi toimintaympäristömme ja –prosessimme, tunnistamme työyhteisön kehittämisen… Lue lisää
Rehtorin blogi 13.10.2020 Korkeakoulun johtaminen ja rehtorin arki Usein rehtorina huomaa kollegan tai yhteistyökumppanin aloittavan keskustelun: ”Sinulla on varmasti kova kiire…” Toki toivoo,… Lue lisää
